العودة   منتدى بريدة > بــــــــــــريدة > منتدى بريـــــــــــــــدة الخاص

الملاحظات

منتدى بريـــــــــــــــدة الخاص ( قسم يهتم بأخبار مدينة بريدة وتغطياتها الإعلامية وقضايا ومتطلبات وهموم سكان مدينة بريدة وشؤونها...).

إضافة رد
 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
 
قديم 30-10-08, 06:07 pm   رقم المشاركة : 1
يامن رحل
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية يامن رحل






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : يامن رحل غير متواجد حالياً
مستشفى الولادة والاطفال إهمال في قسم طواري الاطفال


[align=center]نعم قبل شهر تقريبا ذهبت بابني للإسعاف الاطفال بالمستشفى وبعد طول أنتظار علما ان الغرف الموجودة 6 غرف تقريبا ولا يوجد سوى طبيب أو طبيبة المهم أنه جائني الدور ودخلت على الطبيبة ذات الجنسية الافريقية وطلبت مني أن اضع ابني على السرير ففوجئت بان اللحاف (الشرشف) كأنه مستعمل لدى بنشري والله لست بمالغ فلونه مبقع بالزيت الاسود فرفضت أن اضع ابني حتى يتم تغيره فقلت اذا كان ماعندكم مستعد احط شماغي وطلبت الطبيبة من الممرضة تغييره فقالت الممرضة مافيه قلت كيف مافيه المهم بعد الكلام جابت جديد لونه اصفر وسيسألني الله عما كتبت وبعد الانتهاء ذهبت الى مشرف الطوارئ وبلغت وقام وتكلم عليهم وقبل اسبوع ذهبت وو جدت نفس المشكلة فسكت. فلا ادري التقصير من المشرف على الطوارئ أو من الممرضات أم من الحكومة ؟
أين مفتشي وزارة الصحة عن هذا؟
[/align]







رد مع اقتباس
قديم 30-10-08, 07:19 pm   رقم المشاركة : 2
عبدالله الحلوه
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية عبدالله الحلوه






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : عبدالله الحلوه غير متواجد حالياً

بكل اسف هناك نوع من اللامبالاة في قسم الطوارئ فقد حدث لي ذات مره موقف مشابه اذ احتاج ابني وقتها إلى شرب بعض الماء فقامت الممرضه بجلب بعض الماء بكأس بلاستيك كان موضوعاً اعلى البراده وقد استعمل لأكثر من مره رغم ان ابني وقتها كان مصاباً بإلتهاب الحلق والله اعلم بحال من شرب قبله بذلك الكأس

وليست المصيبة بذلك الخطأ الذي قد يحدث نتيجة نسيان بل بردة فعل الممرضه حينما طلبت منها تغيير الكأس واحضار كأس جديد وكأنها تستكثر علينا الحفاظ على صحة اطفالنا !!


تحياتي ,,,







رد مع اقتباس
قديم 31-10-08, 12:59 am   رقم المشاركة : 3
ابوانس الحميدان
عضو محترف





معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : ابوانس الحميدان غير متواجد حالياً

مع احترامي وتقديري لك ولموضوعك : هناك برنامج مختص في أداء الجودة في اسعاف الولادة والأطفال لا أعرف له مثيلا على مستوى الشرق الأوسط , فإن كنت قد شاركت في البرنامج فاعلم أن رسالتك وملاحظتك وصلت مدير المستشفى والذي بدوره سيحيلها إلى اللجنة المختصة , وإن لم تشارك في البرنامج فمعذرة إن قلت لك وبكل صراحة : ما وراء موضوعك إلا تحطيم القدرات الإداراية البريداوية المخلصة .
فاتقوا الله واعلموا أنكم غدا ملاقوه .







رد مع اقتباس
قديم 31-10-08, 03:27 am   رقم المشاركة : 4
فزاع999
عضو مميز
 
الصورة الرمزية فزاع999






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : فزاع999 غير متواجد حالياً

الله يعطيك ألف عافيه يالررررحال وأعتقد أن فيه أناس كفء لن يسكتوا على هذا الموضوع
تحياتي لك !!!!!!!







رد مع اقتباس
قديم 31-10-08, 07:23 am   رقم المشاركة : 5
التنين
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية التنين






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : التنين غير متواجد حالياً

يالرحال .قد تكون هذه مجرد ملاحظات ولن تكذب ولكن يبقى الطواريء في المستشفى المعني يكافح بكل ماأوتي من قوة اما الأهمال بتغيير الشراشف فهذه مسئولية الممرضه المسئوله عن العيادة حتى لو قالت مافيه .لأنه يوجد بالعياد تليفون ورقم المشرف او المشرفه ومعها قلم وورق مسودات لكتابة النواقص فهذا من صميم عملها . اما المشرف تخيل لو يمر كل مايخرج مريض من العيادة وش يقولون المراجعين عنه ؟







رد مع اقتباس
قديم 31-10-08, 07:45 am   رقم المشاركة : 6
يامن رحل
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية يامن رحل






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : يامن رحل غير متواجد حالياً

اقتباس:
 مشاهدة المشاركةالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابوانس الحميدان 
   مع احترامي وتقديري لك ولموضوعك : هناك برنامج مختص في أداء الجودة في اسعاف الولادة والأطفال لا أعرف له مثيلا على مستوى الشرق الأوسط , فإن كنت قد شاركت في البرنامج فاعلم أن رسالتك وملاحظتك وصلت مدير المستشفى والذي بدوره سيحيلها إلى اللجنة المختصة , وإن لم تشارك في البرنامج فمعذرة إن قلت لك وبكل صراحة : ما وراء موضوعك إلا تحطيم القدرات الإداراية البريداوية المخلصة .
فاتقوا الله واعلموا أنكم غدا ملاقوه .

[align=center]أي قدرات الي تكلم عنه واضح العجز عن الرد عندك حيث قمت بإقحام جميع الدوائر الحكومية بقولك تحطيم القدرات الادارية البريداوية المخلصة.
يأخي من جاب طاري الادرات الاخرى أكيد تبي أحد يفزعلك من الأعضاء وقمت بإختيار هذه الطريقة. وبعدين أي برنامج مختص بأداء الجودة على مستوى الشرق الاوسط ماتلاحظ إنك كبرتها شوي دامك مدحت المستشفى أعطنا سبب وجيه عن غرف طوارئ الأطفال الستة التي لايستفاد سوى من واحدة منها فقط وأعطنا سببا آخر عن سبب الزحام في قسم الطوارئ للنساء حيث لايوجد سوى طبيبة واحدة في أغلب الاحيان وتضطر للجلوس خمس ساعات وعندي على هذا دليل.أي برنامج مختص هذا
[/align]






آخر تعديل يامن رحل يوم 31-10-08 في 08:05 am.
رد مع اقتباس
قديم 31-10-08, 08:01 am   رقم المشاركة : 7
يامن رحل
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية يامن رحل






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : يامن رحل غير متواجد حالياً

اقتباس:
 مشاهدة المشاركةالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة التنين 
   يالرحال .قد تكون هذه مجرد ملاحظات ولن تكذب ولكن يبقى الطواريء في المستشفى المعني يكافح بكل ماأوتي من قوة اما الأهمال بتغيير الشراشف فهذه مسئولية الممرضه المسئوله عن العيادة حتى لو قالت مافيه .لأنه يوجد بالعياد تليفون ورقم المشرف او المشرفه ومعها قلم وورق مسودات لكتابة النواقص فهذا من صميم عملها . اما المشرف تخيل لو يمر كل مايخرج مريض من العيادة وش يقولون المراجعين عنه ؟

[align=center]أشكرك على المداخلة الطيبة لكني لاقصد أن يقوم المشرف بالدخول بعد خروج كل مريض الذي أقصده لماذا لا يقوم المشرف بالتعقيب على الغرف من أول إستلامه للعمل وكل ساعتين تقريبا ليكون مثالا للإخلاص في العمل ويعطي إشارة لجميع العالمين بشدة الحرص[/align]






رد مع اقتباس
قديم 31-10-08, 11:13 am   رقم المشاركة : 8
عبدالله الحلوه
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية عبدالله الحلوه






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : عبدالله الحلوه غير متواجد حالياً

ابوانس الحميدان


جميل ماذكرته عن وجود برنامج مختص في اداء الجودة لكن ياترى كيف يمكن للقائمين عليه من قياس الجودة بالشكل الصحيح ؟

شخصياً قمت بمراجعة الطوارئ لأكثر من مره ولم اجد من يسألني او حتى يهتم لرأيي هناك !!

فهل قياس الجودة يتم بعيداً عن رأي المراجع وهو الأقدر على تشخيص الملاحظات السلبيه في الأداء ؟


تحياتي ,,,







رد مع اقتباس
قديم 31-10-08, 01:41 pm   رقم المشاركة : 9
يامن رحل
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية يامن رحل






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : يامن رحل غير متواجد حالياً

اقتباس:
 مشاهدة المشاركةالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالله الحلوه 
   ابوانس الحميدان
جميل ماذكرته عن وجود برنامج مختص في اداء الجودة لكن ياترى كيف يمكن للقائمين عليه من قياس الجودة بالشكل الصحيح ؟
شخصياً قمت بمراجعة الطوارئ لأكثر من مره ولم اجد من يسألني او حتى يهتم لرأيي هناك !!
فهل قياس الجودة يتم بعيداً عن رأي المراجع وهو الأقدر على تشخيص الملاحظات السلبيه في الأداء ؟
حياتي ,,,

[align=center]تحياتي لك عبدالله الحلوة والظاهر ان ابو انس ماعنده رد[/align]






رد مع اقتباس
قديم 31-10-08, 01:53 pm   رقم المشاركة : 10
قمر من شـافها طمر
عضو محترف
 
الصورة الرمزية قمر من شـافها طمر






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : قمر من شـافها طمر غير متواجد حالياً

كلامــك صــحيح والمشكله موبس بقسم الاطفال حتى بقسم النساء

والله بلاوي فيها لدرجة الفيران من الوساخه تشوفها تمشي قدامك

والخادمات اللي مختصين بالنضافه مايجون الا اذا كان وقت فطور ولا عشاء ماهمهم الا بطونهم واذا

قلت مسحي نضفي تنتفخ تقل ذابحتله احد

اتمنى من وزاره الصحه الاهتمام اكثر لان للاسف مافي نضااااافه واهمال فووق ماتتصورون

على العموم مشكور اخوي







رد مع اقتباس
قديم 31-10-08, 03:58 pm   رقم المشاركة : 11
المترقب
عضو محترف






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : المترقب غير متواجد حالياً

[align=justify]أستغرب كثيراً من ردود العديد من اعضاء المنتدى في حالة عرض ملاحظة على بعض الجهات الخدمية في مدينة بريدة ، فتجد البعض منهم او الغالب يأخذك لمنحنى التمجيد والدفاع عن القائمين على هذه الجهه وانها تبذل وتسعى وتسهر وووووو الخ ؟
جميعنا طموحاتنا عالية واحلامنا دائمة ، ولكن يجب ان لا تتجاوز واقع هذه الجهات ومستوى الجودة المقدمة لخدماتها فغالب الجهات الخدمية بمدينة بريدة لاتتجاوز نسبة جودة الاداء فيها 50 % فلماذ لا نعمل كاعضاء في هذا المنتدى كفريق واحد للرفع من نسب الاداء من خلال عرض الملاحظات والحلول والبعد كل البعد عن التمجيد والمثالية الزائفه التي لايلمسها المراجع بل هي لا تتعدى أنف المدافع ولعلنا نستشهد برد الأخ ابوانس الحميدان مثال على ذلك
[/align]







رد مع اقتباس
قديم 31-10-08, 05:24 pm   رقم المشاركة : 12
محبة الخير
عضو مميز





معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : محبة الخير غير متواجد حالياً

ولم أرى في حياة الناس عيب كنقص القادرين على التمام
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! !!!!!!!!!!!!!!!!!







رد مع اقتباس
قديم 01-11-08, 12:49 am   رقم المشاركة : 13
التنين
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية التنين






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : التنين غير متواجد حالياً

أذن يجب ان نحيي الأخ عادل الهندي على أهتمامه ومساهمته الفعاله بتطوير اسعاف وطواريء المستشفى ونتمنى ان يلقى كل الدعم من مدير الشئون الصحيه الدكتور عاطف سرور ومدير ادارة المستشفى الأستاذ صالح القسومي لكي يحظى كل مراجع بالعناية المرجوة







رد مع اقتباس
قديم 01-11-08, 06:46 am   رقم المشاركة : 14
يامن رحل
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية يامن رحل






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : يامن رحل غير متواجد حالياً

اقتباس:
 مشاهدة المشاركةالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة التنين 
   أذن يجب ان نحيي الأخ عادل الهندي على أهتمامه ومساهمته الفعاله بتطوير اسعاف وطواريء المستشفى ونتمنى ان يلقى كل الدعم من مدير الشئون الصحيه الدكتور عاطف سرور ومدير ادارة المستشفى الأستاذ صالح القسومي لكي يحظى كل مراجع بالعناية المرجوة

[align=center]لاعرف مقصدك المدح ام الذم فالموضوع فيه نقد وانت ذكرت الجانب الإيجابي دون التطرق للجانب المقصود وهو الجانب السلبي وممكن توضح لنا المساهمة الفعالة والتطوير في الاسعاف.[/align]






رد مع اقتباس
قديم 01-11-08, 07:28 am   رقم المشاركة : 15
التنين
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية التنين






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : التنين غير متواجد حالياً

يا أخ الرحال .رضاء الناس غاية لا تدرك ولكن أي مسئول بالمستشفى يريد إرضاء الناس وهذه هي الغايه ومن حق المراجع ان يبدي ملاحظاته التي تساعد على الأرتقاء بالعمل بوضع الحلول المناسبه وذالك بمناقشتها مع المسؤل وليس الفرح بلقط الجانب السلبي والتشهير به ... أما مدحي للأخ عادل فالتنظيم وحسن الخلق والتجاوب السريع وقبول أي اقتراح كل هذا ينبيء عن الحرص الشديدلهذا الموظف بمجارات التطور السريع للصحة العالميه .فتخيل باليوم المراجعين للطواريء يفوق الخيال وانت تقول الشرشف .يعني انت على طول اخذت ابنك وخرجت به من الطواريء يعني ما أزعجك الا الشرشف







رد مع اقتباس
إضافة رد
مواقع النشر
يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 
ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع
:: برعاية حياة هوست ::
sitemap
الساعة الآن 04:59 am.


Powered by vBulletin® Version 3.8.8 Alpha 1
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Trans by
موقع بريدة

المشاركات المنشورة لاتمثل رأي إدارة المنتدى ولايتحمل المنتدى أي مسؤلية حيالها

 

كلمات البحث : منتدى بريدة | بريده | بريدة | موقع بريدة