البقمي لـ« الجزيرة » موضحا:
لا تغيير في إجازة الأمومة .. وإجازة رعاية المولود لها ضوابط
* الرياض - فوزية الحربي:
نفى المساعد للشؤون الإدارية والمالية بالإدارة العامة للتربية والتعليم محسن البقمي ما تناقلته الموظفات من إعادة إجازة الأمومة إلى ستين يوماً، موضحاً أن قرار مجلس الوزراء هو المعمول به وذلك من تاريخ صدور القرار في 15-5-1426هـ، وجاء فيه منح الموظفة اربعين يوماً إجازة أمومة براتب كامل ثم خمسين يوماً براتب كامل لكن وفق تقرير طبي من المستشفيات المعتمدة يبين حالة الأم ومولودها. وعن إجازة رعاية المولود التي تستطيع الموظفة التمتع بها ثلاث سنوات من تاريخ الولادة بربع الراتب، أوضح ان هذه الإجازة لها ضوابطها والتي تهتم بالدرجة الأولى بألا تربك العملية التعليمية أو تؤثر على الطالبات، مشيراً إلى أن هذه الضوابط مربوطة بالموافقة المسبقة عليها وتأمين بديل من قبل الإدارة ومن ثم اصدار قرار هذه الاجازة، وفقاً لذلك فهناك استمارات سيتم توزيعها على المدارس وذلك لتسهيل العمل. وزاد: أما الإجازة الاضطرارية فهي خمسة أيام خلال العام.
وعن التساؤلات حول كيفية تمتع المعلمة بجازة رعاية المولود وهل يحق لها التمتع بها بأثر رجعي؟ ذكر البقمي أن الإدارة خاطبت ديوان الخدمة بهذا الشأن حيث طلبنا شرحاً كاملاً لتطبيق هذه الإجازة ولم يصلنا رد حتى الآن.
الجدير ذكره ان الإدارة تعد حالياً دليلاً جديداً للاجازات بعد تعديلها وستزود به المكاتب والمدارس حيث سيتم خلال الدليل شرح لكافة الأمور المتعلقة بالإجازات.
صورة مع التحية للاخت شقردية
العرض المتطور
